2020年赤溪镇党风廉政建设和反腐败工作要点

2020年赤溪镇党风廉政建设和反腐败工作要点

2020年全镇党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻中央、省市县委全会精神，坚持稳中求进工作总基调，深化全面从严治党，扎实做好“以案促改”工作，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，在推动城乡基层治理制度创新和能力建设中充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，进一步构建风清气正良好政治生态，为全镇巩固脱贫攻坚、助推镇村振兴、加快绿色崛起提供坚强保障。

第一，聚焦“两个维护”推进政治监督具体化常态化。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想。加强对中国共产党章程党规党纪和宪法法律法规执行情况的监督检查，加强对习近平总书记重要指示精神落实情况的监督检查，加强对打赢三大攻坚战、营造更好发展环境和营商环境、推进城乡基层治理制度创新和能力建设、推动开放发展和服务业发展等党中央和省委重大决策部署落实情况的监督检查，加强对机关各职能办公室、各村（社区）履行职责使命情况的监督检查，督促推动党组织主要负责人担负起管党治党政治责任。

第二，聚焦脱贫攻坚集中整治群众反映强烈的突出问题。深化“脱贫攻坚纪律作风保障年”活动，严肃问责形式主义官僚主义、弄虚作假等问题，坚决纠正“疲劳综合症”。推进漠视侵害群众利益问题专项整治“回头看”，持续拓展“一卡通”管理问题专项治理成果。加强对“一肩挑”后村党支部书记的监督。加大对扶贫惠民政策落实、农村项目建设、集体“三资”管理等方面的监督检查力度，严肃查处侵吞挪用、克扣强占等侵害群众利益的行为。精准查处涉黑涉恶腐败和“保护伞”。

第三，聚焦“关键少数”做实做深做细日常监督。以聚焦“关键少数”带动监督全覆盖，重点监督“一把手”、“两委”委员及重要岗位人员。实事求是运用“四种形态”，精准把握政策策略，严格规范工作程序。全面推广部署检举举报平台。规范廉政档案的日常管理，进一步规范问题线索处置和管理。扎实做好党风廉政意见回复工作，坚决防止“带病提拔”问题。强化上级纪委对下级党组织的监督，加强对权力运行的制约和监督，督促各级党员领导干部坚持民主集中制、执行“三重一大”决策制度。深化“阳光问廉”，以公开监督促进权力在阳光下运行。

第四，聚焦作风建设推动化风成俗、成为习惯。持之以恒落实中央八项规定精神，深化党员干部“赌博敛财”、利用地方名贵特产谋取私利问题专项整治，防止老问题复燃、新问题萌发、小问题坐大。从讲政治高度整治形式主义、官僚主义，坚决整治贯彻落实中央和省委决策部署只表态不落实，不担当不作为，以及困扰基层的文山会海、过度留痕、“责任甩锅”等问题，推动党员、干部知重负重、担当作为。

第五，聚焦责任担当巩固和发展反腐败斗争压倒性胜利。推动“两个责任”落实，扛牢管党治党责任。党委坚持把党风廉政建设和反腐败工作纳入当地经济社会发展和党的建设总体布局，把党风廉政建设和反腐败宣传教育工作纳入党委宣传思想和干部教育培训工作总体部署，认真落实严重违纪违法案“以案促改”工作，动态研判当地政治生态状况，开展自我评价。党委书记履行第一责任人职责，对党风廉政建设和反腐败工作做到“四个亲自”（亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办）。党委班子成员落实“一岗双责”，严格落实“五个带头”（开展专题研究、专项督导、谈话提醒、廉政教育和专项报告）。村（社区）党支部书记切实履行“第一责任人”职责，每半年研究党风廉政建设和反腐败工作不少于 1 次，讲廉政党课不少于 2 次，组织党员干部每年接受革命教育或廉政警示教育不少于 1 次，组织观看廉政警示教育片不少于 2 次，组织阅读廉政警示教育读物不少于 2本。通过进村入户深入宣传党风廉政建设社会满意度评价工作，提高群众的知晓率，让群众明白测评电话号码、测评的内容以及回答技巧，力争提高群众回复率，提高全镇社会评价满意度。深入开展“好风传家”系列活动，引导党员、干部培养现代文明人格。严肃抨击恶意举报、诬告陷害行为，帮助干部放下包袱、轻装上阵。