南江县公安局关于招录巡特警大队警务辅助人员的公告

根据工作需要，按照《四川省公安机关警务辅助人员管理办法》《南江县公安机关警务辅助人员管理使用办法》等规定，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，南江县公安局面向社会招聘巡特警大队警务辅助人员。特发布此招聘公告。

一、招聘名额、职位及职位要求

计划招聘警务辅助人员3名（限男性）。其中勤务岗位2名，从事巡逻执勤、安全保卫、点位值守、突发事件处置等工作。文职岗位1名，需具有较高的写作水平和语言表达能力。

二、招聘条件

（一）政治可靠，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；有良好的政治素质和品行，有为人民服务的思想，遵纪守法。

（二）具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，无违法犯罪记录；遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德；具有正常履行岗位职责的身体条件。

（三）年龄在18-27周岁之间（即2004年6月至1995年6月）。

（四）身高不低于175cm（有相关特殊岗位技能放宽至170cm），身体健康，双眼裸视力不低于4.8或矫正视力不低于5.0；口齿清楚，无残疾、纹身、色盲和传染性疾病；体能、心理素质好。

（五）具有大专及以上学历文化程度（退伍军人具有高中以上文化程度）。

（六）退伍军人、公安（政法）院校毕业生以及具有体育、武术专长和攀爬、驾驶等技能者在同等条件下优先录用。

（七）有下列情况之一的，不得报考：

1.受过刑事处罚、治安处罚的；

2.有违法犯罪行为正在被立案调查的；

3.受过党纪、政纪处分的；

4.曾被辞退或开除公职的；

5.直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲有被判处死刑、正在服刑或在境外从事颠覆我国政权活动的；

6.正在部队服役的；

7.有规定不宜从事警务辅助工作情形的。

三、招聘流程

（一）报名及资格审查

1.报名办法：采取现场报名的方式进行。报名者本人持有效居民身份证、毕业证原件、两张本人近期2寸彩色照片到现场报名，进行资格初审（退伍军人证及有C1以上机动车驾驶证的人员，须同时提供原件和复印件1份，有写作特长的提供部分发表的刊物原件）。本次招聘，资格审查贯穿于整个招聘过程，凡发现应聘者条件不符合或提供虚假材料的，一律取消聘用资格。

2.报名时间：2022年7月18日至19日。

3.报名地点：南江县公安局巡特警大队（红塔新区公安局1楼115办公室）。

4.报名初审通过后，将组织进行笔试、体能测评以及面试。其中，文秘岗位：笔试成绩占50%，体能测试成绩占30%，面试成绩占20%。勤务岗位：笔试成绩占20%，体能测试成绩占50%，面试成绩占30%。

（二）笔试

1.笔试内容：主要测试应聘人员对党的路线、方针、政策的掌握及公安机关基本业务知识的了解程度和表达能力；

2.笔试时间、地点：另行通知。

（三）体能测试

1.测评时间、地点及要求另行通知。凡是笔试成绩合格的考生都需要参加体能测评；

 2.体能测评参照《公安机关录用人民警察体能测评实施规则》执行，具体为：3000M徒手跑、引体向上、100M、4X10往返跑、翻滚轮胎（400斤）等项目，每项满分100分，按平均分计入总成绩。

（四）体检

1.根据考生笔试和体能测评总成绩，从高分到低分按照录用人数1：2的比例进行体检；

2.体检所需费用由考生个人承担。

（五）面试和政审

1.面试：主要考察应聘人员反应能力和语言表达能力及个人综合素质能力，满分100分。

2.政审：审查应聘人员现实表现及复审报考资格条件。

（六）聘用和替补

笔试成绩、体能测试、面试总成绩和体检合格人员从高分到低分确定聘用人选，经培训合格后，办理聘用手续并按有关规定签订聘用合同。进入体检、政审的人员因缺席或不合格而造成招考岗位空缺的，原则上按照考试总成绩由高分到低分确定递补人选。

四、用工方式及薪酬待遇

1.试用期及正式聘用后工资参照《南江县公安机关警务辅助人员管理办法》核发。

2.按照《中华人民共和国劳动法》的规定，办理基本养老、基本医疗、失业、生育、工伤保险和住房公积金，享受国家规定的假期。

五、纪律要求

（一）招聘工作在局党委的直接领导下，由局巡特警大队组织实施，整个工作接受南江县纪委监委驻南江县公安局纪检监察组全程监督，同时接受社会各方面的监督。

咨询电话：0827-8186026

监督电话：0827-8168008

（二）从事招聘工作的资格审查、考务、体检、政审人员与报考人员有需要实行回避的亲属关系的，要实行回避。

南江县公安局  

2022年7月13日